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为深入学习《普通高等学院辅导员队伍建设规定》，贯彻落实全国教育大会、全国高校思想政治工作会议精神，加强辅导员队伍建设，深入了解辅导员管理服务工作现状，交流工作经验，共同应对学生思想教育管理服务工作方面存在的困难和问题，提升辅导员工作成效，11月26日上午，我院组织召开了2021年新入职辅导员代表工作座谈会。会议由学工部副部长雷恒平主持召开，学工部部长翟四团、副部长张培纲、材化系党总支副书记徐彦峰、学工部郭锐、张新生、叶丹青出席，各系2021年新入职专职辅导员代表、优秀辅导员代表参加会议。

会上，各系代表分别从辅导员工作经验和做法、困惑和难题、辅导员队伍建设的意见、建议和发展思路、思想引领作用开展的新路径、德育课题研究的聚焦点等七个层面进行了深入研讨和交流总结。一致表示在今后工作中要牢固树立以生为本理念，坚守立德树人初心，用情怀、用责任、用信念灌注时代的花朵，培育有理想、有本领、有担当的时代新人。

徐彦峰结合自身经历与新进辅导员分享了工作经验和感悟，指出学工队伍是专业化、有温度的群体，近年来相关规章制度日趋完善，辅导员更要不断充实完善，提升素质能力和业务水平，明确发展路径，以学生安全为底线，担负起立德树人的责任使命。

郭锐结合我院辅导员管理制度和职业发展道路解答了大家对自身发展的困惑。他提到，辅导员奋斗在学生工作一线，要做好思政引领，培养预警意识，平时抓实抓细，做好工作记录。张新生就辅导员如何更快更好得开展工作指出，学生工作要以心换心，做好学生的指明灯，为学生成长成才保驾护航。

张培纲从近期国奖、国励等相关学生工作出发，指出辅导员要增强角色意识，学思践悟，强化工作作风，筑牢过硬本领，肩负责任使命，将工作做精、做细、做实。

雷恒平总结发言，他指出辅导员工作要提档增效，以学生需求为导向，提高自主工作意识；结合本专业发挥个人特长，创新育人新路径；强化辅导员团队建设，构建长效工作机制；推进班团课程化建设；加强自身学习，强化责任担当。

最后，翟四团对近期辅导员工作和各系的管理经验表示肯定。他指出，学院党委的高度重视让辅导员队伍更加稳定、素质进一步提高，各系要进一步强抓学风建设，加强晨读晚习管理，以安全工作为底线，做好学生舆情研判。各系参会代表要及时梳理会议内容，将交流会精神传达到各系全体导员，进一步提高各系学生工作质量。

学习、思考、交流、实践是一个循环往复的成长历程。此次座谈会让辅导员们增进了了解、坚定了信心、正视了问题、明确了方向。一直以来，我院高度重视辅导员队伍建设，从制度规划、工作机制、平台搭建、个人发展等方面予以多维保障；通过举办“奋进杯”辅导员职业能力素质大赛、选派辅导员外出培训等多种途径不断优化辅导员队伍建设，努力打造一支“政治强、业务精、纪律严、作风正”高水平的辅导员队伍。